首都圏情報ネタドリ！　障害者雇用１００万人時代　広がる“自分らしく”働ける職場 [総合] 2024年12月13日 午後7:30 〜 午後7:57 (27分) 今年、国が障害者の法定雇用率を引き上げたが、達成している企業は半数に止まる。何が壁となっているのか？どう乗り越えればいいのか？取り組みの最前線を伝える。 今年、国が障害者の法定雇用率を２．５％に引き上げ、様々な職場で障害者雇用が広がっている。一方、目標を達成している企業は半数に止まる。雇用のカギとされるのが、障害の特性に合わせた環境を整備する「合理的配慮」。ＡＩを使い障害の特徴を可視化し対応策を考えたり、精神障害者の心の状態を把握しケアする業務日報の仕組みを導入したり。模索する現場を通して、すべての人が“自分らしく”働ける職場のありようを考える。